Įstatai patvirtinti AB „Amber Grid“ darbuotojų
profesinės sąjungos 2018 m. rugpjūčio 20 d. susirinkime
AB „AMBER GRID“ PROFESINĖS SĄJUNGOS ĮSTATAI
I. Bendrieji nuostatai
1. AB „Amber Grid“ profesinė sąjunga (toliau – profesinė sąjunga) – suvereni, savarankiška organizacija, laisvo apsisprendimo pagrindu jungianti AB „Amber Grid“ (toliau – AG) darbuotojus, taip pat kitus asmenys turintys teisę būti profesinės sąjungos nariais.
2. Profesinė sąjunga veikia laikydamasi Lietuvos Respublikos Konstitucijos, Lietuvos Respublikos profesinių sąjungų įstatymo, Tarptautinių konvencijų, reglamentuojančių darbo santykius, kitų Lietuvos Respublikos įstatymų bei šių įstatų.
3. Profesinė sąjunga, nustatyta tvarka įregistravusi šiuos įstatus, naudojasi juridinio asmens teisėmis.
4. Profesinės sąjungos buveinės adresas: Gudelių 49, LT-04224, Vilnius.
II. Profesinės sąjungos tikslai
5. Profesinės sąjungos tikslas – atstovauti ir ginti savo narių profesines, darbo, ekonomines bei socialines teises bei teisėtus jų interesus.
III. Profesinės sąjungos veikla
6. Profesinė sąjunga siekdama savo tikslų:
6.1. Atstovauja profesinės sąjungos narių interesams visų instancijų teismuose, derybose su darbdaviu, valstybės valdžios ir valdymo organais.
6.2. Sudaro ir pasirašo kolektyvines sutartis ir susitarimus, kontroliuoja jų vykdymą.
6.3. Kontroliuoja, kaip darbdavys laikosi darbo, ekonominių ir socialinių įstatymų, kitų susitarimų.
6.4. Palaiko ryšius, Lietuvos Respublikoje veikiančiomis profesinėmis sąjungomis, tarptautinėmis, įskaitant, bet neapsiribojant su EPSO-G grupėje veikiančiomis profesinėmis sąjungomis ir darbo tarybomis ir kitomis organizacijomis, gali būti šių organizacijų nare ir dalyvauti jų veikloje.
6.5. Inicijuoja kolektyvinės sutarties su darbdaviu sudarymą ir ją pasirašo. Kontroliuoja, kaip darbdavys šią sutartį vykdo, kaip laikosi darbo įstatymų, darbo saugos taisyklių.
6.6. Siekdama socialinio teisingumo, stebi AG vykstančius socialinius procesus, dalyvauja darbuotojų atestacijose.
6.7. Dalyvauja sprendžiant darbo ginčus. Kolektyvinius ginčus sprendžia vadovaudamasi Lietuvos Respublikos kolektyvinių ginčų reguliavimo įstatymu.
6.8. Lietuvos Respublikos įstatymų nustatyta tvarka skelbia streiką ir apie jo priežastis, eigą ir rezultatus informuoja su AG profsąjunga koordinaciniais ryšiais susijusius Lietuvos Respublikos profesinių sąjungų centrus, žiniasklaidos atstovus.
6.9. Gali jungtis su kitomis profesinėmis sąjungomis į susivienijimus arba kitus junginius.
6.10. Netrukdomai raštu, žodžiu ir kitais būdais skleidžia informaciją apie savo veiklą.
6.11. Gali gauti lėšų ir kitokio turto iš kitų profesinių sąjungų, visuomeninių ir valstybinių organizacijų, įmonių, įstaigų, fondų ir fizinių asmenų.
6.12. Gali steigti (būti steigėju) įmones, fondus, registruojamus ir veikiančius pagal Lietuvos Respublikos įstatymus, užsiimti leidybine veikla.
6.13. Nemokamai konsultuoja profesinės sąjungos narius teisiniais klausimais, susijusiais su darbo teise.
6.14. Organizuoja savo narių švietimą teisės, ekonominiais, profesinių sąjungų darbo ir kitais klausimais.
6.15. Esant galimybei, teikia savo nariams materialinę paramą.
6.16. Dalyvauja protesto ir kitose akcijose, kurioms pritaria.
6.17. Steigia komitetus ir komisijas savo veiklai organizuoti ir vykdyti.
6.18. Naudojasi kitomis teisėmis, numatytomis Lietuvos Respublikos profesinių sąjungų įstatyme.
IV. Profesinės sąjungos lėšos ir turtas
7. Profesinė sąjunga yra juridinis asmuo, turi savo antspaudą ir einamąją sąskaitą banke.
8. Profesinės sąjungos lėšas sudaro profesinės sąjungos nario mokestis, tiksliniai įnašai bei kitos Lietuvos Respublikos įstatymais nedraudžiamos pajamos.
9. Profesinė sąjunga yra labdaros ir paramos gavėja.
10. Profesinės sąjungos nario mokestis mokamas kas mėnesį. Nariui pageidaujant, mokestį iš profesinės sąjungos nario darbo užmokesčio centralizuotai kiekvieną mėnesį išskaičiuoja buhalterija ir perveda jį į profesinės sąjungos einamąją sąskaitą banke.
11. Profesinės sąjungos lėšos naudojamos profesinės sąjungos veiklai plėtoti, profesinės sąjungos narių šalpai ir labdarai ir kitom reikmėm.
12. Profesinė sąjunga gali turėti ir bet kokį kitą teisėtai gautą arba įgytą turtą.
13. Profesinės sąjungos pirmininkas ir taryba atsako pagal šiuos įstatus ir Lietuvos Respublikos teisės aktus už profesinės sąjungos lėšų ir turto naudojimą.
V. Narystė profesinėje sąjungoje
14. Profesinės sąjungos nariais gali būti AG dirbantys, taip pat fiziniai asmenys, turintys darbinį teisnumą ir veiksnumą, pripažįstantys šiuos nuostatus ir mokantys nario mokestį.
15. Į profesinės sąjungos narius priimama remiantis raštišku darbuotojo prašymu nuo prašymo pateikimo profesinei sąjungai momento. Visi profesinės sąjungos steigėjai laikomi profesinės sąjungos nariais.
16. Nariui pageidaujant, išduodamas profesinės sąjungos nario dokumentas.
17. Narystė profesinėje sąjungoje gali būti nutraukiama:
17.1. Raštu pareiškus norą išstoti iš profesinės sąjungos. Šiuo atveju narystė nutraukiama nuo asmeniškai pateikto profesinei sąjungai prašymo užregistravimo momento;
17.2. Jeigu narys iš esmės pažeidė profesinės sąjungos įstatus. Šiuo atveju narys pašalinamas iš profesinės sąjungos, jeigu taip nutaria ir balsuoja 2/3 profesinės sąjungos tarybos narių. Šis nutarimas gali būti skundžiamas profesinės sąjungos narių susirinkimui;
17.3. Jeigu profesinės sąjungos narys nemoka nario mokesčio 3 mėnesius ir dėl to buvo įspėtas raštu;
17.4. Profesinės sąjungos nariui mirus;
17.5. Profesinei sąjungai nutraukus veiklą;
18. Profesinės sąjungos narys turi teisę:
18.1. Rinkti ir būti išrinktam į visus profesinės sąjungos renkamus organus.
18.2. Dalyvauti profesinės sąjungos susirinkimuose, kreiptis į visų lygių profesinės sąjungos renkamuosius organus, gauti iš jų informaciją ir viešai vertinti jų veiklą.
18.3. Nemokamai gauti juridinę konsultaciją darbo klausimais.
18.4. Naudotis kitomis teisėmis ir garantijomis, teikiamomis profesinės sąjungos nariams.
18.5. Nutraukti narystę profesinėje sąjungoje.
19. Profesinės sąjungos narys privalo:
19.1. Sąžiningai dirbti, vykdyti darbo sutartyje numatytus įsipareigojimus, laikytis darbuotojo drausmę reglamentuojančių teisės aktų.
19.2. Laikytis profesinės sąjungos įstatų, jos vadovaujančių institucijų teisėtų nutarimų.
19.3. Laikytis profesinės etikos ir moralės normų.
19.4. Reguliariai mokėti nario mokestį.
20. Mirusiems, išstojusiems arba pašalintiems profesinės sąjungos nariams mokestis, profesinės sąjungos turto dalis negrąžinama.
21. Išimtiniais atvejais profesinės sąjungos tarybos nutarimu narys gali būti atleistas nuo nario mokesčio, šis mokestis gali būti sumažintas.
VI. Profesinės sąjungos organizacinė struktūra
22. Profesinės sąjungos organizacijos struktūrą sudaro: profesinės sąjungos narių susirinkimas, profesinės sąjungos taryba, profesinės sąjungos pirmininkas.
VII. Profesinės sąjungos narių susirinkimas
23. Profesinės sąjungos narių susirinkimas (toliau – susirinkimas) yra aukščiausias profesinės sąjungos valdymo organas.
24. Susirinkimas yra teisėtas, jeigu jame dalyvauja ne mažiau kaip pusė visų profesinės sąjungos narių. Jeigu į susirinkimą nesusirenka reikalingas narių skaičius, per 15 dienų šaukiamas pakartotinis narių susirinkimas. Jis laikomas teisėtu, ir tai nepriklauso nuo jame dalyvaujančių narių skaičiaus.
25. Susirinkimo nutarimai priimami paprasta balsų dauguma, išskyrus atvejus, kai šie įstatai numato, jog nutarimui priimti reikalingas kitoks narių susirinkimo balsų skaičius.
26. Susirinkimo priimti nutarimai yra privalomi profesinės sąjungos pirmininkui, tarybai, ir visiems nariams.
27. Susirinkimas šaukiamas ne rečiau kaip kartą per vienerius metus. Rinkiminis susirinkimas šaukiamas likus ne vėliau kaip 1 mėnesiui iki pirmininko ar tarybos įgaliojimų pasibaigimo.
28. Neeilinį profesinės sąjungos narių susirinkimą gali šaukti profesinės sąjungos pirmininkas ir taryba. Pirmininkas šaukia neeilinį susirinkimą, jeigu to reikalauja ne mažiau kaip 1/5 profesinės sąjungos narių arba 2/3 tarybos narių.
29. Profesinės sąjungos narių susirinkimo įgaliojimai:
29.1. Nustato pagrindines profesinės sąjungos veiklos kryptis.
29.2. Renka profesinės sąjungos pirmininką, tarybą 3 metų kadencijai.
29.3. Papildo, keičia profesinės sąjungos įstatus, jeigu teisėtame susirinkime už šį sprendimą balsuoja dauguma susirinkime dalyvaujančių narių.
29.4. Nutraukia profesinės sąjungos veiklą šiuose įstatuose numatyta tvarka.
29.5. Išklauso renkamų profesinės sąjungos institucijų ataskaitas ir vertina jų veiklą.
29.6. Priima kitus nutarimus, susijusius su profesinės sąjungos veikla.
VIII. Profesinės sąjungos taryba
30. Profesinės sąjungos taryba (toliau – taryba) yra profesinės sąjungos vykdomasis organas.
31. Profesinės sąjungos narių susirinkimas išrenka tarybą, kurią sudaro 8 nariai, įskaitant Profesinės sąjungos pirmininką. Tarybos nariu gali būti išrinktas ir nepriklausomas (ne Profesinės sąjungos narys ir ne AG darbuotojas) asmuo.
32. Tarybos atstatydinimą gali inicijuoti pirmininkas arba 1/3 profesinės sąjungos narių. Taryba atstatydinama, jeigu teisėtame susirinkime už šį sprendimą balsuoja susirinkime dalyvaujančių narių dauguma.
33. Profesinės sąjungos taryba:
33.1. Naudojasi visomis Profesinių sąjungų įstatymo nustatytomis teisėmis.
33.2. Nustato savo veiklos kryptis, turinį, darbo organizavimo formas.
33.3. Nustato ir keičia nario mokesčio dydį.
33.4. Sprendžia įstojimo ir išstojimo į profesinių sąjungų susivienijimus klausimus.
33.5. Sprendžia visus klausimus, susijusius su naryste profesinėje sąjungoje, taip pat nario pašalinimo iš profesinės sąjungos klausimus.
33.6. Apibendrina narių reikalavimus, pasiūlymus, pageidavimus ir teikia darbdaviui ar kitoms institucijoms.
33.7. Atsiskaito susirinkimui už atliktą darbą.
33.8. Šaukia narių susirinkimą ir atsako už jo paruošimą ir organizavimą įstatuose numatyta tvarka.
33.9. Iš tarybos narių renka pirmininko pavaduotoją.
34. Tarybos posėdžiai organizuojami patvirtintu tarybos darbo reglamentu.
35. Tarybos posėdžiai teisėti, jeigu juose dalyvauja daugiau kaip 1/2 išrinktų tarybos narių, o jų nutarimai – kai už juos balsuoja daugiau kaip 2/3 dalyvaujančiųjų.
36. Taryba atsako už racionalų profesinės sąjungos lėšų ir turto naudojimą.
37. Atlieka kitas funkcijas siekdama profesinės sąjungos numatytų tikslų.
38. Profesinės sąjungos tarybos narys negali būti kontrolės institucijos nariu.
IX. Profesinės sąjungos pirmininkas
39. Pirmininkas yra tarybos narys.
40. Profesinės sąjungos narių susirinkimas renka profesinės sąjungos pirmininką, kuris išrenkamas, jeigu už jį balsuoja dauguma narių, dalyvaujančių teisėtame susirinkime. Profesinės sąjungos pirmininku gali būti išrinktas ir nepriklausomas (ne Profesinės sąjungos narys ir ne AG darbuotojas) asmuo.
41. Profesinės sąjungos pirmininku yra išrinktas tas kandidatas, už kurį balsavo dauguma narių, dalyvaujančių teisėtame susirinkime. Jeigu pirmajame balsavimo rate nė vienas kandidatas nesurenka reikiamos balsų daugumos, rengiamas pakartotinis balsavimas dėl dviejų kandidatų, gavusių daugiausia balsų. Išrinktuoju laikomas kandidatas, surinkęs daugiausia balsų.
42. Pirmininkas atstatydinamas, jeigu teisėtame susirinkime už šį sprendimą balsuoja dauguma susirinkime dalyvaujančių profesinės sąjungos narių. Pirmininko atstatydinimą gali inicijuoti 1/3 profesinės sąjungos narių arba 2/3 tarybos narių.
43. Pirmininkas šaukia tarybos posėdžius.
44. Pirmininkas vadovauja tarybos posėdžiams ir dalyvauja tarybos darbe.
45. Pasibaigus pirmininko kadencijai, eina pirmininko pareigas tol, kol bus išrinktas naujas pirmininkas.
46. Profesinės sąjungos pirmininkas pasirašo profesinės sąjungos ir tarybos vardu. Be kitų pareigų, numatytų šiuose įstatuose, pirmininkas:
46.1. Atstovauja profesinei sąjungai visų instancijų teismuose, derybose su darbdaviais, valstybinės valdžios ir valdymo organais, vykdo kitas funkcijas, numatytas tarybos patvirtintoje profesinės sąjungos pirmininko instrukcijoje.
46.2.Tarybos nutarimu priima ir atleidžia etatinius darbuotojus, pasirašo darbo sutartis, įsakymus ir vykdo kitas vidaus administravimo funkcijas.
47. Pirmininkas suteikia įgaliojimus atstovauti profesinės sąjungos nariams teisme.
48. Pirmininkas pirmininkauja profesinės sąjungos susirinkimui ir tarybos posėdžiams.
49. Profesinės sąjungos pirmininkas atsako už profesinės sąjungos lėšų ir turto racionalų naudojimą.
50. Profesinės sąjungos pirmininkui atsistatydinus arba laikinai negalint vykdyti savo pareigų, jo pareigas iki kito profesinės sąjungos narių susirinkimo eina pirmininko pavaduotojas, išrinktas šiuose įstatuose numatyta tvarka.
XII. Profesinės sąjungos veiklos nutraukimas
51. Profesinės sąjungos veikla nutraukiama profesinės sąjungos narių susirinkimo nutarimu, jeigu susirinkime dalyvauja 2/3 profesinės sąjungos narių ir už šį sprendimą balsuoja 2/3 susirinkime dalyvaujančių narių.
52. Nutraukusios veiklą profesinės sąjungos turto realizavimo tvarka nustatoma profesinės sąjungos narių susirinkime, nutarusiame nutraukti šios organizacijos veiklą.
Susirinkimo įgalioti asmenys
Haroldas Hoppen
Galina Ryžkova